李中斌教授，辽宁营口人，华中科技大学经济学博士，福建农林大学人力资源管理系主任、教授、博士生导师。曾荣获2011年“中国优秀职业经理人特别贡献奖”，主要兼职中国人力资源开发研究会理事、中国人力资源管理学与实践研究会常务理事、福建省人力资源管理师协会副会长、福建省人才研究会常务理事和特约研究员工。
论坛一开讲，李中斌教授用自己幽默风趣的开场白赢得了现场同学的青睐。在与同学们拉近距离之后，李中斌教授从大学生就业趋势出发，将职业规划的重要性与当代大学生生活紧密结合起来，用“只要思想不滑坡，办法总比困难多”、“胸怀有多大，事业就有多大”、“知识改变命运，智慧赢就成功”、“要想改变世界，先改变自己”四句箴言与同学们共勉，让同学们对就业不再感到迷茫。李中斌教授从企业选才方面出发，以哈佛大学为事例向同学们表达了潜力比能力更重要的观点。李中斌教授在论坛上表示，未来组织人力资源管理将上升到心力资源的管理上，同时一个组织企业是否有良好的心力资源，关键在于能否吸引人才和留住人才，在于是否有良好的组织氛围和模式加以支撑。李中斌教授激励同学们要学会倾听他人的意愿，学会坚韧的品格和热情向上的积极心态。当下就业趋势依旧激烈，做好充分的规划与准备，才能在就业的大军中脱颖而出。
论坛最后，
（管理系 供稿）
